一個工作做多久才算是穩定度夠?

至少2年吧
工作上手約需要3個月左右
不過有一種說法是
如果換工作的時候履歷上工作不夠多
會被視為太穩定沒有創新性或是不具備足以跳槽的能力等等
不過錄取與否，都可以講出一套理由啦

也不是多穩定度
老闆能給你的極限在哪
不能就無法留住有能力的人
薪水穩定能生活
也是在公司能做的久
的條件之一吧
各方面都納入考量的穩定
才是現在人要的

之前看過一個節目~

他請了兩三位的企業老闆~

裡面有其中一個老闆說~

其實做第一個工作

最好持續 兩年~

這樣 坐起來才有穩定度~

應該要看公司大小吧，
小公司大概一年大公司可能要二至三年才能!!!

我覺得要看性質耶
不過至少都要待到一年以上別人才會將你的工作視為穩定的樣子
我現在三年以上了~
雖然工作還是一堆東西要學
但大家都覺得我很穩定了^^

一間公司讓人沒什麼感覺賺就要閃了~何必留下來求穩定度?
反正工作表面上一回事私下又是另回事就行了~應付應付有薪水拿就行了
工作一件換一件還要怕沒工作? 反正房跟車還有女人我都有了~
平常表現的上進~私下打混摸魚也沒人知道~反正老的不在了真的缺錢用把房換了買小間點的還是能過日子
我老婆也可以賺錢養自己~所以我不求什麼穩定~反正我學歷也不高

看看自己的勞保卡上面怎麼記載的.就知道穩定度如何.

1年以上, 能學到的應該都學到了, 應該有判斷力決定要不要待
3年以上人就容易懶, 也捨不得放棄了

各種行業都有伊定的汰換率!
但是我認為一個工作如果說適合你的
那3年以上因該都算正常

工作只做一年以下的話 真的很容易被下一間公司認為穩定性太低
至少要一年以上.最好滿二年