這是我今天看到的一篇文章，說實在我也才剛進去，沒錢累積客戶真的很可悲：
在今年一月份時，我接到一通來電，是新光保險人壽來請我去面試，地點在建國北路仰德通訊處，於是我應約面試，面試中我也說明我想從事的是內勤，而非業務的工作，但面試主管説從事內勤的人也要先考保險職照，當我詢問薪水時，他說大學大概在30000。於是我就到新光摩天大樓去上課，準備考證照。
在上課時，上課人員也說如果在上課期間只要在曠課三天內，考上證照而且完成登入就會有3千元的車馬費(這是騙人的根本就沒有)因為我根本沒拿到，我同期進入的人也沒人拿到。
之後我上完課，考完試，新光的主管叫我先到公司去，我就呆呆的去了（這期間，證照還沒下來，所以也沒卡打，沒薪水，做白工）直到成績出來，我也順利考到，然後再完成登入（從考證照到登入大概花了一個半月沒薪水）跟我一同到該公司的還有4人，我們一同上課一同進入該公司。成績出來後，有一個沒考到，其他人都有考到，考到後，主管跟我說工作內容是業務（我臉色大變，但無可奈何）他說業務薪水多，而且前三個月有保障底薪，我是大學畢業是YCC，底薪是3萬，我看在底薪上就試試了＝ ＝（這也是惡夢的開始）
我大概從3月初（7號左右）開始打卡，在開始期間，先了解賣的產品，那時新光主推是得意理財，一開始他們都說我們是人材..等等的一直灌迷湯，然後要我們先從家人朋友下手推保險，找親朋好友去參加OPP，當然我也是乖乖的詢問朋友，家人！很不巧沒人需要，因為我是那種不會跟朋友一直強推銷的人，而且因為是朋友，所以產品的優缺點我都會講給朋友參考，我不希望朋友買了後才後悔。雖然沒人要去，但公司的OPP沒找到人我還是乖乖的去參加，需要出錢我還是自己出錢！
我們4人因為同一期年齡又相近，所以我們都會一起討論，我們4 人有一個女的3個男的（我是男的），那個女的，因為他原本是扳橋通訊處徵的，因為上課時跟其他二人比較好，所以就一起到建國仰德，結果變成她沒有主管帶，以致於她一直沒做登入的動作，直到3月工作結束倒數二天，因為他完成二件CASE（都朋友的），突然她的主任就說他可以登入，而且馬上做登入的動作（好現實= =）開始打卡所以他三月工作天數只有二天，從一月上課到直接來公司，這二個月都是白工。慘的是他三月薪水扣掉勞健保竟然是(負52元)（不要懷疑是真的）我跟她一同上課一同來新光，我運氣比他好一點，我在3月初就開始打卡完成登入，我3月薪水只有157XX，（因為我3月沒做到業績，主管掛了一件17000給我，不要懷疑，才第一個月就要業績，而且薪水也沒像面試說的一樣）因為主管掛了一件給我，所以也要退傭金給他（退了5040）所以我實領只有1萬。另外二個人，一個因為也沒業績，然後主管也沒掛給他，於是主管跟他說如果他在4月2號沒做到就離職，（不要懷疑，才第一個月沒業績就要人走路，跟之前說保障３個月底薪都是放?）所以他在４月２日就離職了，他因為之前就考過保險證照了,所以他比我還早登入，但他在4月１０日領到3月的薪水只有5000（他也是大學畢業），新光說的3萬保證底薪是指你有做到多少業績才有保證3萬（真是XX），另一位沒考上的，他雖然第一次沒上，但他仍跟我們一樣的在上班，也在準備第二次，不用想，是上沒薪水的班，結果他在3月下旬時第二次又沒上（在這上班看書哪有什麼用呀！）主管跟他說叫他再努力第三次（我聽到快昏倒）我們私底下就跟他說，叫他考慮清楚，所以他就離職了（應該說走人吧，因為也沒登入，一元也沒拿到，浪費了２個月的時間）
第一個離職的是沒考到證照的，再來是那個沒做到業績主管也沒掛給他的男生，他離職時，離職信上日期是寫4月2日（也是他離開日期），主管叫他在日期上蓋章，說要改3月25日，他沒帶印章，離職後就呆呆的拿來蓋章，（還跑來蓋二次）再來就換我了= =，在4月中旬，我還是一樣沒做到業績，主管叫我打一份壽險建議書15000業績的，當我問年齡，保障，收入等等時，他說照我本人打，原來是要我自己買自己的，我跟主管講說我沒錢，他說我可以先刷卡，然後等4月我領到薪水3萬元時就可以付了，（好險我沒買，不然才１萬連繳第一期都不夠，根本沒３萬）於是我就表明我不想買然後想離職，於是主管開始在洗我的腦，就怎這麼快就放企，買保險對自己有好處..等等。但我已經對這個工作死心了，也對這的人死心，最後主管說，因為領薪水日在4月16日，4月工作日結束在4月17，不然就要我做到17日離職，於是我同意了。然後就在4月10日，薪水提前下來，主管叫我可以領錢還給他了，我看了薪水才15XXX有點失落，又要領5040給主管，實得才1萬，天呀！來這二個多月才拿到1萬= =工讀生都比這個多！我才剛拿錢給主管，不到5分鐘，主管跟我說：如果我在4月17號沒要舉績或者自己買一張，那麼經理跟他說叫我就做到今天就好（心中OS:靠..太現實了吧，才拿到錢就講這句）同樣，在離職單上我寫的日期是到4月10號，主管也跟我說日期要蓋章改到3月27（真是....）我就表明我不想蓋，日期我也不想改，如果不給我過我會去勞委會抗告，於是主管跟經理討論後跟我說日期不用改了，在當天下班時我本來要打卡順便影印，結果卡片不見了= =，我心中有點擔心，如果他們沒在我假單蓋章離職，讓我變曠職，然後把我4 月薪水扣光光那怎辦（這件事現在我心中還在擔心，因為以他們的行事處理來看是有可能的，但我也不知道要怎預防，只好等4月薪水出來再看看），而最後是唯一那個女生，他在3月有做到二件都朋友的，她因為很晚才登入，實際打卡只有二天，所以薪水-52元（5XX扣掉勞健保6XX）因為他有掛二件CASE給人，所以一件拿到1萬元（後面持續收入都給別人賺走了）所以有拿到2萬= =。
4月她也打算離職，不過他打算做到4月17工作月結束，他也看到我們二人的例子，所以當4月17日主管叫他改日期，他說他沒帶印章，然後他也說他不想拿來蓋，也不會再來，於是離職單寫寫拿給主任後就打卡走人（要走時主任竟然叫他自己跟經理說離職的事XD）
在新光上班還有幾件很不可思議的事，我舉例一件，是發生在那個女生身上，她剛去上班一段時間後，有一位同事（4X歲的男生）說他相面很好要幫她看相，於是說了幾句後找她去小教室，大概跟她看了20分左右，也說了一些話然後就跟那女生說，你看我講得那麼辛苦也給我一些費用50或100都好，那女生以為他在開玩笑就拿出100元，結果他真的收了ORZ那女生以為他是好心幫她看相，一開始跟中間並沒提到要收費，結果看完後才說真是有夠....
最後，要大家了解新光仰德通訊處怎樣待新人的，也讓大家知道要去保險公司千萬要小心，證照下來前也不要先去，那是沒薪水的工作= =這第一次的保險工作讓我心灰意冷，看清人情冷暖，也不想再找保險工作了，將近3個月的時間白白浪費....說的跟實際相差千萬里，要去這家前請先想清楚再去吧！
希望各位看一看這只是社會的一角，許多離職業務員都是因為業績不到離職，然而很多﹝前輩﹞說累積客戶，新人歷練都要1~2年但是誰有辦法每月領不到一萬元過著找客戶OPP活動加上自己的生活費過活，這不是悲觀這是事實新人或者沒業績的人不會說出來!
保險是好事，但是保險業務員並不一定好賺! |
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