應徵網路購物平台設計 進去說試用期所以先時薪制
想說第二份工作 當打工 週休二日 上班時間固定 就先作
沒想到三個月過去 都第四個月老闆也沒表示讓我轉正職
平均四個月下來 月領1萬六左右 這樣不行阿～～
受不了 跟經理表示想轉正或是離職
經理表示說我沒有工作經驗 那就兩萬五
（原本老闆還想幫我申請新鮮人22k方案）
上班打卡制 下班責任制
想說好吧 兩萬五 還有機會在升上去
反正就單純作平面設計
後來過了半年原本的業務離職 公司的經理也不來了
整個公司只剩我一個設計跟老闆兩人
我要包辦設計、業務（網站訂單、跟廠商要活動談價錢、開發新店家）、
行銷、客服、出貨、現場銷售
當然還有原本的設計工作要作
稱阿稱阿 好不容撐過第一年終於來了新的業務
可是新的業務並沒有要接手我的工作
他負責網路行銷跟每個月網站結帳的部份
我的工作量完全沒有減少還有增加
薪水還是一樣兩萬五
在新業務報到前 老闆再跟我談工作分配事項
要求我還是承接原本的工作量 但是會給我額外的抽成
有業績就可以抽成（大約2千）
可是後來老闆反悔 改口說 業績要達到30萬才有抽（3千）沒有30萬（抽1千）
現在公司盤點虧損
老闆很不高興
要求我跟業務都要負責虧損
目前平均薪水約2.4-2.6 因為業績不一定 所以薪水很飄
現在即將滿第二年
不打算繼續這分工作了
日前老闆找我開會
直接跟我說 我的工作量不論是多還是少跟我的薪水無關
公司有業績 我的薪水才會往上升
當下很生氣
做的很累 雖然一定有人比我更辛苦
老闆說 業績做起來讓我作小組長 我要幾個人就給幾個人
但是我真的作不下去 處理業務的時間大過我作設計的時間
店家的設計作不完 又要搞業務稿行銷
進度嚴重落後 老闆又不高興
現在比較想找單純一些的工作
或許現在的工作是很有挑戰性
但是很累 想休息一陣子
希望台灣的職場環境不要對年輕人或是勞工那麼壓榨
不景氣會過去
過去的社會 努力作就會有回報
但是現在的社會 努力作不見得會有同等的報酬
還是希望景氣跟老闆不要那麼苛刻阿~~
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