屏東基督教醫院

我本身是屏東人
但一直都在外縣市工作
現在想返鄉回屏東
不知現在屏東基督教醫院
護理師的薪資大慨多少
大小夜班費用如何
請知道的人能夠回答一下

[ 本帖最後由 咪糖 於 2008-4-13 21:05 編輯 ]

屏東基督教醫院薪水大約27000-35000元..
要看所待的單位而定的...
小夜315、大夜525，不定期約，供 膳宿；
福利：年終及年節獎金依醫院營運狀況發給、
依考核 發給調薪獎金、醫療優待、醫療保險
進修：在職進修
升遷：依進階層級及工作表現評核升等

原帖由 彼得小兔 於 2006-3-30 04:04 PM 發表
屏東基督教醫院薪水大約27000-35000元..
要看所待的單位而定的...
小夜315、大夜525，不定期約，供 膳宿；
福利：年終及年節獎金依醫院營運狀況發給、
依考核 發給調薪獎金、醫療優待、醫療保險
進修：在職進 ...

請問您是在屏基工作嗎
加護單位好不好?  care人數?
宿舍好嗎? 幾人同住?

屏基在3月份的年度評鑑,由原先區域教學醫院,改降為地區醫院,日後健保給付會縮水很多,相對員工褔利會影響,內科加護很缺人,但很忙,自已要有心裡準備

原帖由 superyung 於 2006-4-26 08:29 PM 發表
屏基在3月份的年度評鑑,由原先區域教學醫院,改降為地區醫院,日後健保給付會縮水很多,相對員工褔利會影響,內科 加護很缺人,但很忙,自已要有心裡準備

由區域醫教學醫院降為地區醫院也降太多了吧
內科加護很缺人   是為什麼?   單位工作氣氛差?    工作量太大?    或是擴床? ..........等???

屏基目前複評已經通過，所以目前醫院等級仍是區域教學醫院，至於內科加護病房離職率高，不外呼是薪資和單位小組人員太多的問題影響到工作氣份及夜班卡人力， 如此新人當然是留不住，不過去到哪家醫院其實都差不多，重要的是你要適應的來，但在ICU要有心裡準備會很忙，尤其夜班卡人力，真的是會很累

[ 本帖最後由 Arashi 於 2006-4-28 05:46 PM 編輯 ]

原帖由 Arashi 於 2006-4-29 01:43 AM 發表
屏基目前複評已經通過，所以目前醫院等級仍是區域教學醫院，至於內科弁Z卡人力， 如此新人當然是留不住，不過去到哪家醫院其實都差不多，重要的是你要適應的來，但在ICU要有心裡準備會很忙，尤其夜班卡人力，真的 ...

ICU薪資很差嗎?大慨是多少阿?
單位小組人員太多???
夜班卡人力?不太懂耶!是一個人care幾個???
不知屏基ICU總床數是幾床???設備會不會很老舊???是否已採電腦作業???

內科ICU共１４床，現不論是表單列印，抽血檢查發燒通報，儀器維修查詢及收發信件全由護理人員一手包辦，設備很先進．內科加護病房，人力很吃緊，常需外科加護病房來支援．早上７：３０上班，但是７：００就得到單位點班，工作很辛苦，因阿長對新進不熟的護理人貝满一個月會排斥，

我在屏基待了4年只能說越做越心寒工作很忙護理部對護士要求很多但卻不能體諒護士的辛苦
醫院只在乎那些如何獲利如何討好有錢有勢的病人:angry1:護士就像高級女傭:unhappy:
當醫院一直增加護士工作量時卻對護士說不能準時下班是你能力的問題又沒加班費
許多在屏基做很久的護士都離職了....屏基是改檢討了

原帖由 t121315 於 2006-5-5 05:57 PM 發表
內科ICU共１４床，現不論是表單列印，抽血檢查發燒通報，儀器維修查詢及收發信件全由護理人員一手包辦，設備很先進．內科左?纗儱s進不熟的護理人貝满一個月會排斥，

因阿長對新進不熟的護理人貝满一個月會排斥   真奇怪耶    是因為阿長的關係所以留不住新人嗎  
都已滿一個月了 身為護理長因該是要用心的留住新進人員不是嗎 但卻反而排斥新進人員   這樣人手一直不足
底下的同仁工作不是會很累嗎     這樣的護理長不會引起同仁的不滿嗎