讓護理人員做不下去的原因

每位護理人或多或少都有讓自己呆不下去的理由.......

藉此機會，大家就來統計一下看看結果是什麼?

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雖然現在我還沒在臨床工作,還就讀二技中,明年畢業就要上職場了
看到學姊們的經驗談以及我同學(工作崗位上)我都有點開始擔憂我的未來
在想想實習的過程以及我所看到的! 護士不是我想像中的那麼美好!
曾經我還上過一堂課,課程內容是"護士=台傭"當下我還真有點嚇到!
實習過程中難免會遇到不友善的學姊及老師! 當下想我真的撐的過8個月的實習嗎?
如果都撐不下去,未來我想當護士也是條艱辛的路吧!
不過我還是希望著,未來就業能跟單位的學姊和睦相處!
有好的氣氛,工作上也會較愉快些^^

我幾乎每個選項都選了!!

沒有  護理費??

= =+  那我們的薪水是...??

版大的那些選項也適用在其他行喔,這是現代老闆
必備的技能啊...

沒有  護理費??

= =+  那我們的薪水是...??
寒冰琦羅 發表於 2009-7-16 23:02

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健保給付的項目是~病房費~

所以包含的東西可多了......

因為不是名副其實的~~~護理費~~~專業的給付項目

所以，護理人員辛苦的代價就是~任人宰割~不斷刪減~

反觀其他醫事同仁如醫師  :有診察費，一次少說幾百元起跳......<看診時間多不超過5-10分鐘>

藥師:有藥事服務費，包個一人份三天藥就可申請30元以上，長期處方簽更可多則近百元起跳

檢驗師:有各種檢驗費可申請，現在各種體健名目盛行的很......

連掛號:都有掛號費......

<  聽那些護理前輩們都說 :以前勞保時代，還無健保時，護理人薪資普遍都是比藥師檢驗師高的，而且較受社會重視......>

實在不懂，健保給付為何唯獨不能將~~~護理費~~~獨立出來呢??????

所以，每當醫院營運不佳，或是健保被刪減時，就是只會拿基層護理人員來開刀......

不是刪減護理人力就是增加照護床數，再不然就是直接關病房要你回家吃自己......

因為護理專業，因無單獨的~~~護理費健保給付~~~而成為不會為醫院賺錢的人力.......

更可笑的是護理人員居然在這短短幾年，輪為了一種新的~派遣行業~

或成為算鐘點的人力~一小時約100多元~

比速食店工讀生還不如......

難道護理人該繳的學費有比較少嗎???????<一堆人可也是苦讀七年，考上證照的吧!>

護理人做的工作可是醫療體系中最多.最雜也是壓力最大的.......

想想看，病人有事情時，第一個會找誰??????不就是護理人員嗎??????

就算是找人聊天，也常常要付費的，不是嗎??????

唉!  最好病人是住院後，都會自己~自動痊癒啦!~

長期受到如此不公不義的對待......

不知所謂何來??????

離職率高也是可以想見的啦!

也不知台灣的護理系為何還拼命招生??????......

簡直浪費社會資源......

培育一堆專業護理人卻都做不下去

還不知把醫療環境改善，只會好大喜功作一些圖利醫療財團及藥商或是醫療生技的狗屁撈糟的事.......

殊不知護理人才，才是鞏固醫療服務品質的基礎......

一堆有學識卻沒常識的學者.專家.長官們....

求求各位，請別再作一些殘害護理人的事了吧!

年輕的獨生子女~七年級八年級生~近年離職率可是逐年攀升，屢屢破紀錄，不曾降低過.......

好歹也別讓辛苦投入護理職場多年的有心人，也都跟著~心灰意冷~了吧!!!......

忽然 想起離職前和幾個有經驗的新人  其中有些年紀大我很多  
聊到~  轉行要趁早  護理不是人幹的
感謝瘋之谷學姊總是分享實用的資訊~
本人有點想要往美容發展  因為發覺  自己的資質不適合走護理

護理人要轉行是依個人情況而定啦!

醫美最近很熱門

若你有興趣，朝此方向也不錯....

各位護理人員辛苦了,雖然我不是護理人員,但是在工作中跟妳們相處,也是深深的因許多事為妳們感到不平.人員太少負責病患太多,升遷制度狹隘,護理費給付不公,上班時間太長日夜輪班顛倒(其實幾乎是所有醫院醫護人員的通況,除了門診主治醫師及門診護理人員外),再加上醫師主導醫療行為護理人員淪為多功能幫傭等等....,真的是罄竹難書了.
好在醫護人員還有一個共通點,就是如果不想待在大醫院了,出來小醫院一般診所找工作還是比一般人容易許多的.
祝福版上各位護理人員都能在各自的崗位上,事事順心.

護理人員真的很辛苦
也因為有你們  病人才可以恢復的這麼快
加油  謝謝你們