[投票加分活動]7天國定假砍了！勞基法三讀「新制懶人包」一張圖就懂

34188550 · 發表於 2016-12-7 17:11

法條本身其實是有保障到勞工權益，但是人民反對的最大原因是，台灣的企業主、公司老闆們永遠只會跟著對他們有利的部分走，其他繼續無視，所以政府更應該想辦法解決的是落實台灣各中小企業老闆依法行事。

arthur37 · 發表於 2016-12-7 17:22

支持新制度,但很多事後續你根本無法檢查
像我工地工人根本沒假日呀,台灣也有很多服務人員工作情形
需要更多配套

superezp · 發表於 2016-12-7 17:25

下層工人有休息的機會嗎? 砍了也是無感有做才有錢...

冷傲蒼龍 · 發表於 2016-12-7 17:49

無感..反正上有政策..下有對策

薪水不調高!.有七天沒七天.資方都能有好多辦法

讓勞方為了薪水..少放假

(比如基本薪以ˋ外其他福利..啥的..津貼)

eyeball0210 · 發表於 2016-12-7 17:49

說實在的很無感
因為本來就沒在休那7天假

jack8250 · 發表於 2016-12-7 17:50

現行 7休1 , 改為 7休2 , 再來看看是否真大家會照做?
國定假日是比較強制性,
而請特休還要看主管老闆要不要放人,
特休未休完需發薪 ....... 有多少公司會照做?

din820222 · 發表於 2016-12-7 17:59

如果不按照公司做，那就只能走人了....

asdfghjk01 · 發表於 2016-12-7 18:10

反對新制.
勞工只有被砍7天假的份.以前還有假.彈性連續假放.現在都沒.雇主會叫你一樣上6天班.但不會給你加班費.你可以拿你的前途去舉報他.但他不痛不癢.你檢舉又沒獎金.賠上只有你的工作.
以為台灣多少公司有依照勞基法走.看最低薪資就好.誰沒聽過比最低薪資少的案例

xwilliewang · 發表於 2016-12-7 18:18

很不喜歡又怎樣～
人家人數優勢強姦你啊！
而且新制說沒修完的特休公司要補薪資
人家不補政府抓得到嗎？

順 · 發表於 2016-12-7 18:22

我的七天假，就這樣被搞掉了
爛民進黨